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浙江省醫(yī)療服務(wù)管理評(píng)價(jià)中心招聘編外人員公告

http://www.shenzhenhaoting.com       2025-08-07 09:13      來源:浙江省醫(yī)療服務(wù)管理評(píng)價(jià)中心
【字體: 】              
  浙江省醫(yī)療服務(wù)管理評(píng)價(jià)中心公開招聘編外人員公告
 
  一、招聘單位
 
  浙江省醫(yī)療服務(wù)管理評(píng)價(jià)中心是浙江省衛(wèi)生健康委下屬公益二類事業(yè)單位,機(jī)構(gòu)規(guī)格相當(dāng)于縣處級(jí),預(yù)算形式為財(cái)政適當(dāng)補(bǔ)助,辦公地點(diǎn)位于杭州市武林廣場省科協(xié)大樓內(nèi)。主要承擔(dān)全省醫(yī)療質(zhì)量控制與評(píng)價(jià)的技術(shù)性和事務(wù)性工作、各類醫(yī)學(xué)考試考務(wù)管理工作、具體承擔(dān)社會(huì)組織業(yè)務(wù)主管單位的服務(wù)與指導(dǎo)工作、全省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)結(jié)業(yè)考核的組織實(shí)施工作、全省醫(yī)學(xué)鑒定的指導(dǎo)與監(jiān)督工作及組織開展相關(guān)醫(yī)學(xué)考試技術(shù)服務(wù)和醫(yī)療質(zhì)量管理等方面技術(shù)培訓(xùn)。
 
  二、招聘計(jì)劃
 
  因工作需要,浙江省醫(yī)療服務(wù)管理評(píng)價(jià)中心決定面向社會(huì)公開招聘培訓(xùn)副主管1名。主要編制年度培訓(xùn)規(guī)劃,負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目管理包括培訓(xùn)項(xiàng)目的組織設(shè)計(jì)、教學(xué)活動(dòng)的研發(fā)與執(zhí)行以及與相關(guān)單位的交流合作、資源的整合。
 
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  三、資格條件
 
  應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件:
 
  1.政治素質(zhì)良好,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)黨的路線方針政策;
 
  2.遵紀(jì)守法,品行端正,愿意履行單位人員的義務(wù),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作和開拓精神;
 
  3.具備崗位所需的學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、技能條件;
 
  4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
 
  5.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形;
 
  6.能在崗位用人時(shí)限內(nèi)及時(shí)入職;
 
  7.具備崗位所需要的其他條件。
 
  招聘對(duì)象范圍不限,凡符合崗位條件者均可應(yīng)聘。尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(含學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)的應(yīng)屆畢業(yè)生和留學(xué)歸國人員,可憑就讀高校核發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《留學(xué)回國人員證明》報(bào)名應(yīng)聘,對(duì)其學(xué)歷、學(xué)位證書的審查延后至報(bào)到時(shí)(原則上要求在2025年9月30日前)。
 
  四、招聘方式及程序
 
 ?。ㄒ唬﹫?bào)名方式:本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行,不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名。
 
  時(shí)間:2025年8月6日—8月13日。
 
  登錄浙江省醫(yī)學(xué)考試綜合管理系統(tǒng)(http://rcpj.zjyxjl.org.cn/),應(yīng)聘人員注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息后,選擇崗位進(jìn)行報(bào)名。僅注冊(cè)不報(bào)崗位,視為無效報(bào)名。逾期系統(tǒng)關(guān)閉,不再受理報(bào)名。
 
 ?。ǘ┵Y格初審
 
  時(shí)間:2025年8月14日
 
  招聘單位對(duì)報(bào)考人員選定的崗位進(jìn)行資格初審,報(bào)考人員可以進(jìn)報(bào)名系統(tǒng)查詢結(jié)果及未通過初審的理由。
 
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  考試分筆試和面試,筆試、面試成績滿分均為100分,分別按40%和60%計(jì)入總成績。
 
  1.筆試初定于2025年8月在杭州市內(nèi)舉行,具體安排另行通知。筆試內(nèi)容為與招考專業(yè)和從事崗位工作相關(guān)的專業(yè)和業(yè)務(wù)知識(shí)。筆試后,根據(jù)筆試成績從高到低排列名次,按1:5的比例確定入圍面試人員名單,如實(shí)際參加筆試人數(shù)不足入圍面試比例要求的崗位,取得有效成績的人員全部入圍。
 
  2.面試:將以電話方式通知面試。面試結(jié)束3個(gè)工作日內(nèi)通知擬錄用人員。
 
 ?。ㄋ模┕荆嚎荚嚱Y(jié)束經(jīng)考察合格,確定為擬聘用人員的,將公示5個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,招聘單位按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。
 
 ?。ㄎ澹╀浻茫捍_認(rèn)錄用后由指定的勞務(wù)派遣單位與其簽訂勞動(dòng)合同。
 
  五、工資及待遇
 
  錄用人員按照中心編外人員管理辦法享受相應(yīng)的工資待遇。
 
  六、本次招聘工作具體問題,請(qǐng)向人事科直接咨詢。
 
  咨詢電話:0571-87567870 單老師
 
  0571-87567886 翁老師
 
  浙江省醫(yī)學(xué)考試綜合管理系統(tǒng),技術(shù)支持:0571-87567840
 
  浙江省醫(yī)療服務(wù)管理評(píng)價(jià)中心
 
  2025年8月5日