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2025年淄博高新區(qū)“火炬青年人才計劃”引進5人公告

http://www.shenzhenhaoting.com 2025-06-23 11:06 來源：淄博高新區(qū)人才數字大腦

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　　2025年淄博高新區(qū)“火炬青年人才計劃”引進公告

　　為進一步加快優(yōu)秀青年人才集聚，持續(xù)優(yōu)化高新區(qū)人才隊伍結構，助力高新區(qū)經濟社會高質量發(fā)展，經研究決定組織實施“火炬青年人才計劃”（以下簡稱“火炬青才”），面向國內外部分重點高校畢業(yè)生引進一批高素質青年人才?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、引進數量及范圍

　　共計劃引進5名（見附件1），引才范圍面向國內外部分重點高校（見附件2）全日制研究生及以上學歷的畢業(yè)生。

　　定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)生，以及網絡學院、成人教育學院和獨立學院畢業(yè)生不納入引進范圍。

　　二、引進條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；

　?。ǘ┳袷刂腥A人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

　?。ㄈ┚哂辛己玫牡赖缕沸泻瓦m應崗位的身體條件、心理素質；

　?。ㄋ模┚哂袓徫灰蟮膶I(yè)或技能條件；

　　（五）報考人員取得畢業(yè)證書和學位證書的時間、國（境）外高校畢業(yè)生取得國家教育部門學歷學位認證的時間均須在2025年7月31日前。在規(guī)定時間內報考人員未取得相應畢業(yè)證和學位證的，國（境）外高校畢業(yè)生未取得國家教育部門學歷學位認證的，取消引進資格。

　　（六）博士研究生年齡不超過32周歲（1992年6月以后出生），碩士研究生年齡不超過28周歲（1996年6月以后出生）；

　　（七）具備崗位要求的其他資格條件；

　?。ò耍┓?、法規(guī)規(guī)定的其他條件。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2025屆高校畢業(yè)生，須在公示前與簽約單位解除就業(yè)協(xié)議。

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　　1、淄博市市直及各區(qū)縣公務員、參照公務員法管理人員、事業(yè)單位在編人員及實行人員控制總量備案管理人員（含中央、省駐淄單位人員），不得報考；

　　2、淄博市外機關、事業(yè)單位在編工作人員未經其工作單位同意并蓋章的，工作崗位有服務年限要求未經過招錄主管組織人事部門同意并蓋章的，不得報考；

　　3、因犯罪受刑事處罰的；

　　4、違紀違法或涉嫌違紀違法正在接受調查尚未作出結論的；

　　5、被開除中國共產黨黨籍的；

　　6、被開除公職的；

　　7、公務員和參照公務員法管理的機關（單位）工作人員被辭退未滿5年的；

　　8、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

　　9、在各級公務員、事業(yè)單位工作人員招考中被認定為有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的；

　　10、現(xiàn)役軍人；

　　11、在校期間受過處分的；

　　12、在校期間有學術造假等不良行為的；

　　13、在讀全日制高校非應屆畢業(yè)生不能報考，也不能用已取得的學歷學位作為條件報考；

　　14、報考人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）規(guī)定情形的崗位；

　　15、法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　三、引進程序

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　　報名采取統(tǒng)一時間、網上報名、網上初審的方式進行。

　　1、個人報名

　　報名時間：2025年6月23日9:00—6月27日17:00

　　查詢時間：2025年6月23日11:00—6月28日12:00

　　報名網站：淄博高新區(qū)人才數字大腦網站（http://zbgxqrcszdn.cn/）

　　報考人員登錄報名網站，如實填寫、提交個人相關信息資料并上傳照片，每人限報1個崗位。報考人員在資格初審前多次登錄提交報考信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息，報名信息一經單位初審通過，不能更改。報名信息尚未初審通過的，在6月27日17:00前可以更改、補充報名信息，逾期不能更改、補充報名信息。報考人員在報考期間的表現(xiàn)，將作為考察的重要內容。

　　報考人員使用有效居民身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報考人員惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的，一經查實，直接取消其本次報名資格。

　　報考人員對崗位要求的專業(yè)、學歷、學位、回避情形，以及其他資格條件需要咨詢時，請直接與引才單位聯(lián)系。

　　2、單位初審

　　初審時間：2025年6月23日9:00—6月28日12:00

　　引才單位指定專人負責資格初審，及時查看網上報名情況，認真進行資格審查。對具備報名資格條件的，不得拒絕報名；對未通過初審的，要說明理由；對提交材料不全的，應注明缺少內容，并退回報考人員進行補充。網上報名期間，引才單位公布咨詢電話并安排專人值班，提供咨詢服務。

　　3、網上繳費

　　繳費時間：2025年6月23日11:00—6月28日12:00

　　通過資格初審的報考人員，在規(guī)定時間內登錄報名系統(tǒng)進行網上繳費，逾期未進行網上繳費的，視為放棄。報名成功后，不再退費。根據發(fā)展改革、財政部門核定的標準，報考人員應繳納筆試考務費每人每科50元。

　　報考人員提交報名信息后及時查詢初審結果。初審通過人員于2025年6月28日17:00前，下載打印《2025年淄博高新區(qū)“火炬青才”報名登記表》《誠信承諾書》，以備資格審查時使用。對報名成功人員，引才單位應留存報考人員的報名信息。

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　　報名、資格審查截止后，對最終審查合格的報考人數達不到規(guī)定開考比例（1:5）的引才崗位，按規(guī)定比例相應核減引才人數。崗位核減、取消計劃情況，將在淄博高新區(qū)人才數字大腦網站發(fā)布。

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　　初試方式為筆試，初試只考一科，內容為行政職業(yè)能力測驗、綜合應用寫作。初試閱卷結束后，采用百分制計算報考人員的初試成績。為保證新進人員基本素質，初試設定合格分數線，由引才單位根據崗位引才人數和初試情況確定。

　　初試成績不低于最低合格分數線的報考人員，根據各崗位的引才計劃數（以取消、核減后為準），最終按照初試成績由高分到低分1:5比例確定進入資格審查范圍人選，初試成績不計入面試成績及考試總成績。

　　初試時間等具體要求以初試公告為準。

　　（四）資格審查

　　引才單位對初審通過的人員進行資格審查，并對資格審查結果負責。資格審查方式、時間、地點由引才單位確定并在淄博高新區(qū)人才數字大腦網站公布。

　　報考人員提供以下材料原件及復印件：（1）《2025年淄博高新區(qū)“火炬青才”報名登記表》《誠信承諾書》；（2）有效居民身份證；（3）國家承認的學歷學位證書（尚未取得學歷學位證書的2025屆高校畢業(yè)生須提供就業(yè)推薦表）；（4）國（境）外高校畢業(yè)生報名的，須提交國家教育部門的學歷學位認證。與國（境）內高校應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的國（境）外高校畢業(yè)生報名的，還需提供規(guī)定時間內可取得學位證書和學歷學位認證材料的承諾書；已取得國（境）外學歷學位證書、但未獲得教育部認證的國（境）外高校畢業(yè)生報名的，還需提供國（境）外學歷學位證書及有資質的機構出具的翻譯資料，并作出規(guī)定時間內可取得國（境）外學歷學位認證材料的承諾；崗位資格條件需要的其他材料。

　　引才單位根據報考人員提供的資料、填報的信息等確認是否符合報名條件，同時審查報考人員的任職回避情況。資格審查合格人員名單由引才單位在淄博高新區(qū)人才數字大腦網站進行公布。

　　資格審查貫穿引才全過程，一經發(fā)現(xiàn)報考人員不符合資格條件，即取消報考資格。

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　　面試根據崗位實際，采取結構化方式進行。為保證新進人員基本素質，面試設定最低合格分數線，達到面試合格分數線的報考人員方可進入考察體檢范圍。根據發(fā)展改革、財政部門核定的標準，面試考務費每人70元。面試成績?yōu)榭荚嚳偝煽儭?/div>

　　面試時間等具體要求以面試公告為準。

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　　根據面試成績和引進計劃，分崗位由高分到低分按1:1等額組織考察、體檢。考察、體檢工作由引才單位組織實施。

　　考察可根據崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配、個人征信、企業(yè)兼職等情況，以及是否具有應當回避的情形，并對報考人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。同時，按照干部人事檔案管理有關規(guī)定，對考察對象的檔案進行嚴格審核。引才單位根據考察情況作出考察結論。

　　體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。報考人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。

　　對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，從同一崗位達到面試合格分數線的人員中依次遞補。

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　　考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由引才單位進行公示，公示期為5個工作日。公示期間有異議的，引才單位按照有關規(guī)定調查處理，作出結論。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，由引才單位提出聘用意見，辦理備案手續(xù)。對反映問題經查屬實且影響聘用的，不予聘用。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘聘用通知書》，引才單位憑《事業(yè)單位招聘聘用通知書》辦理相關手續(xù)。引才單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的不予聘用。

　　聘用人員在聘用單位的最低服務年限為3年（含試用期）。

　　引才單位根據應聘人員的綜合表現(xiàn)、專業(yè)類別、緊缺情況等進行分析研判，統(tǒng)籌進行崗位分配。不服從分配的，視為放棄。

　　四、其他

　　1、引進實施過程中的有關通知、公告等需要公開的信息，擬聘用人員名單將在淄博高新區(qū)人才數字大腦網站公布。請考生隨時關注相關信息，報名時所留電話保持暢通。

　　2、此次引進考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。

　　3、本次引才發(fā)布的公告、崗位匯總表、報考須知等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級別、本基數。

　　4、公告未盡事宜由淄博高新區(qū)工委人才工作領導小組辦公室負責解釋。

　　咨詢電話：0533-3586123。

　　咨詢時間：上午8：30—11：30，下午1：30—5：00（工作日）。

　　附件1：淄博高新區(qū)“火炬青才”引進崗位計劃表

　　附件2：淄博高新區(qū)“火炬青才”引進有關高校名單

　　淄博高新區(qū)工委人才工作領導小組辦公室